El Gobierno ha logrado recaudar casi 11.000 millones de euros desde la puesta en marcha del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI), el recargo aplicado a todas las nóminas desde 2023 con el objetivo declarado de reforzar la sostenibilidad futura del sistema público de pensiones.
Así lo reflejan los últimos datos oficiales, que confirman que esta figura tributaria —presentada inicialmente como temporal— se ha convertido en una de las vías de ingresos más relevantes para la Seguridad Social.
El MEI, impulsado por el entonces ministro José Luis Escrivá, grava tanto a empresas como a trabajadores con un porcentaje adicional sobre la base de cotización. Su finalidad es alimentar un fondo de reserva que permita afrontar el fuerte incremento del gasto en pensiones previsto para las próximas décadas, marcado por la jubilación de la generación del baby boom.
Según las cifras difundidas, la recaudación acumulada hasta finales de 2025 asciende a 10.976 millones, y las previsiones para 2026 apuntan a un nuevo salto: 5.298 millones, un 20% más que el año anterior. A ello se suma la llamada cuota de solidaridad, que afecta a los salarios que superan la base máxima de cotización y que aportará 567 millones en 2026, un incremento del 42%.
El Ejecutivo defiende que estos ingresos adicionales son esenciales para garantizar la estabilidad del sistema de pensiones y subraya que la AIReF avala el cumplimiento de la regla de gasto, situando el coste medio de las pensiones entre 2022 y 2050 en torno al 13% del PIB, por debajo del umbral que obligaría a ajustes.
