
Los médicos respaldan masivamente una huelga indefinida para exigir un Estatuto propio frente a Sanidad
La profesión de médicos se encamina hacia un escenario de fuerte confrontación con el Ministerio de Sanidad. Una macroencuesta elaborada por la Agrupación Profesional por un Estatuto Médico y Facultativo (APEMYF) entre miles de facultativos muestra un respaldo abrumador a la convocatoria de una huelga indefinida como medida de presión para conseguir un marco regulatorio propio y específico para el colectivo.
Los resultados del sondeo, realizado entre el 27 de julio y el 4 de agosto, confirman un rechazo mayoritario al actual Anteproyecto de Estatuto Marco redactado por El Ministerio de Sanidad más comunista, al entender que el texto ignora la singularidad de la labor facultativa y no atiende sus reivindicaciones históricas en materia de guardias, jornadas, descansos, jubilación y retribuciones.
Estancamiento de las negociaciones
Como relata La Razón, ante el estancamiento de las negociaciones con Sanidad, la respuesta de los profesionales aboga por endurecer la protesta:
- Estrategia de paro: Más del 60% de los encuestados se decanta por una huelga indefinida total, mientras que un 25% prefiere un modelo de huelga indefinida intermitente «in crescendo» para escalar la presión de forma progresiva.
- Calendario de movilizaciones: El 73% apoya situar el inicio de los paros en el próximo mes de octubre, aunque un número significativo de facultativos plantea adelantar la fecha en sus respuestas cualitativas.
- Bloqueo de actividad extraordinaria: Un 94% de los participantes manifiesta su disposición a renunciar voluntariamente a peonadas, módulos de tarde, doblajes y otras tareas fuera de jornada ordinaria, un movimiento de enorme potencial para colapsar la operativa organizativa del sistema público de salud.
Reorganización del sistema de guardias
El análisis del sondeo sitúa la exigencia de un Estatuto Médico y Facultativo propio como el principal elemento de cohesión de la profesión. Entre los puntos clave reclamados por los médicos destacan la urgente reforma del sistema de guardias médicas, la garantía de descansos obligatorios tras los turnos de 24 horas y una adecuación justa del régimen de jubilación.
Desde la junta directiva de APEMYF entienden que los datos constituyen «un mandato claro de los profesionales» para mantener y elevar el tono de las reivindicaciones hasta que el Ministerio formalice avances reales.
El calendario del conflicto vivirá sus siguientes capítulos en las próximas semanas. APEMYF trasladará estas conclusiones al resto de integrantes del Comité de Huelga estatal en una reunión de coordinación fijada para la primera semana de septiembre. Posteriormente, el miércoles 9 de septiembre, la Unión Médica y Facultativa (UMYF) ofrecerá una rueda de prensa para detallar los acuerdos alcanzados y hacer público el calendario definitivo de movilizaciones.


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